Комфортная среда – на предприятии и в городе

В деловой программе форума в «Екатеринбург-ЭКСПО» компания представила проекты, направленные на повышение привлекательности рабочих профессий, развитие местных сообществ и формирование комфортной городской среды в городах присутствия.

В ходе пленарных заседаний представители власти, бизнеса и некоммерческого сектора обсудили, как общими усилиями повысить качество жизни населения по пяти направлениям: культуре, образованию, социальной политике, здравоохранению и спорту. Представители ЕВРАЗа рассказали гостям форума о роли компании в улучшении качества жизни в городах присутствия за счет создания комфортной городской среды и поддержке местных НКО и учреждений социальной сферы.

– Наша задача – популяризировать рабочие профессии, а для этого нужно сделать комфортным не только трудовой процесс на предприятии, но и жизнь за его пределами, в городе. В этом нам помогает сотрудничество с местными сообществами и органами власти, – отметила директор по связям с органами государственной власти и благотворительной деятельности ЕВРАЗа Мария Дронова.

В 2022 году на благотворительную, социальную и спонсорскую деятельность направлено около 6 млрд рублей средств и отчислений ЕВРАЗа, в том числе в рамках трехсторонних соглашений с правительством области и администрацией Нижнего Тагила. При финансовом участии компании открыт мост через Тагильский пруд, обновлена привокзальная площадь, где установлена стела «Город трудовой доблести», завершается капитальный ремонт Дворца детского и юношеского творчества, начато строительство детского образовательного центра в Гальяно-Горбуновском массиве.

В Качканаре завершается строительство Ледового дворца. За последние несколько лет введены в работу Дворец единоборств и спортивный комплекс для занятий футболом.

За пять лет в рамках соглашений в развитие Нижнего Тагила вложено около 17 млрд рублей. Финансирование социальных проектов в Качканаре составило 2,5 млрд рублей.